Le 31 août 2016, le ministère de l ??ducation nationale a publié un décret supprimant la prime de 500 ?? attribuée aux professeurs qui effectuaient au moins 3 HSA. Cette prime avait été instituée en 2008 par Nicolas Sarkozy pour dissimuler sa politique massive de suppressions de postes de fonctionnaires (80 000 dans l ?Education nationale) : il fallait inciter les enseignants à prendre des heures sup, en les défiscalisant et en créant une prime de 500 euros pour 3 heures sup. (uniquement dans le 2ndaire) .
La position du SNES-FSU vis-à-vis de cette prime a toujours été claire : nous y étions et nous y sommes opposés car elle préfigure les volontés de nous faire travailler plus pour gagner moins, en faisant la preuve que nous pouvons faire des heures sup en nombre.
Nous comprenons que la suppression de cette prime est une mauvaise nouvelle pour les collègues qui l’attendaient. Il est déplorable que l ?administration n’ait pas informé les collègues de cette mesure avant qu ?ils ne fassent leurs v ?ux de service, ne permettant pas à certains d ?accepter ou de refuser des HS en toute connaissance de cause.
En 2016, lorsque la ministre a fait voter au CTM (Comité Technique Ministériel) du 12 juillet la disparition de cette prime déjà enterrée, le SNES n ?allait tout de même pas revenir sur ses principes par opportunisme ou clientélisme.
Le SNES-FSU milite depuis longtemps en faveur de la baisse du temps de service et d ?une revalorisation substantielle du point d ?indice pour une augmentation de TOUS les salaires. Il entend peser de tout son poids dans les négociations des accords PPCR.
Les organisations syndicales qui ont soutenu cette prime entérinent de fait ses corollaires à savoir, les suppressions de poste, l ?augmentation d ?1/6e ou 1/5e du temps de service pour une somme dérisoire, la substitution d ?une prime à une nécessaire revalorisation des salaires....Nous valons mieux que cela !
Voir l’article aussi sur le site national : https://www.snes.edu/Prime-speciale-3-HSA-une-mesure-sans-surprise.html