9 mars 2025

actu des établissements

Collège Lucie Aubrac de Montévrain : la hiérarchie reste sourde aux appels au secours.

Les personnels ont été reçus en audience à l’IA lundi 3 février. Ils ont pu exprimer leur grande détresse. Il leur a été demandé de se montrer patients jusqu’au retour des vacances d’hivers, après leur avoir affirmé qu’ils avaient été entendus.
Les attentes étaient donc grandes, et leur déception à la mesure de ces attentes en constatant à leur retour que rien n’avait changé, si ce n’est le remplacement de la principale adjointe, en arrêt.
La réaction ne s’est pas faite attendre et iels seront en grève mardi 11 mars.

Courrier des enseignants à l’IA :

Suite à l’audience du Lundi 3 février, nous sommes dans l’attente d’une réponse de votre part à la hauteur de la gravité de la situation dans laquelle nous sommes.

Il est inenvisageable pour nous de continuer à travailler dans ces conditions. La période Décembre-Janvier-Février a été plus qu’éprouvante, avec nos diverses convocations au commissariat, aux UMJ et à la médecine du travail, qui s’ajoutent à des conditions de travail difficiles au sein du collège.

Nous avons été patients et conciliants depuis plus d’un an et demi que nos conditions de travail se sont détériorées de jours en jours.
Nous avons été à l’écoute de vos demandes et nous vous avons fait confiance pour trouver une solution qui nous permettrait de retrouver la motivation et la sérénité pour exercer nos missions d’enseignement au collège Lucie Aubrac, ainsi que la garantie de travailler en sécurité.

Aujourd’hui, mercredi 5 mars 2025, quatre semaines se sont écoulées et aucun supérieur hiérarchique du Rectorat ne nous a visiblement porté assistance. Pourtant, lorsque notre audience a pris fin, vous sembliez avoir été percutés par le récit d’un collègue ainsi que par la dangerosité des menaces qui pèsent sur notre établissement. Aussi, à l’issue de ce rendez-vous, vous nous avez demandé de prendre soin nous-mêmes les uns des autres dans l’attente de votre retour alors même que ce devoir de protection des employé.es prévu par le code du travail ne revient pas aux travailleurs eux-mêmes, surtout lorsque, comme c’est notre cas, nous alertons et demandons à être sauvés depuis le 19 décembre 2023 !

Par conséquent, vendredi 7 mars 2025, des professeurs principaux (majoritairement de 3e) ont démissionné de leur mission, à quelques jours du début des conseils de classe.

Mardi 11 mars 2025, une grève est organisée et l’équipe restera sur le parvis de l’établissement de 10h à 13h afin de pouvoir faire entendre la voix de ceux qui souffrent.

Si le Rectorat choisit de les ignorer plus longtemps, l’équipe sera de nouveau en grève le mardi 18 mars 2025 (jour de la réunion parents-professeurs) et envisagera de nouvelles actions, notamment lors de la journée portes ouvertes le vendredi 28 Mars 2025.

Par delà la souffrance des collègues, des élèves se retrouvent maintenant sans professeur principal et seront privés de cours lors des grèves des enseignants. Sans parler des arrêts maladie, au nombre de 6 à 7 en moyenne par semaine depuis plus d’un an.

Quel intérêt a donc l’administration à faire la sourde oreille ?

Rassemblement de mardi 11 mars